【2023年度】診療放射線技師の給与額≪統計値≫ ドクターネットエージェント

【2023年度】診療放射線技師の給与額≪統計値≫

掲載日：2023.06.30

「自分の今の年収は妥当なのか？」

このような疑問を持たれる方は多いのではないでしょうか。

今回は診療放射線技師の給与額について、年齢・性別・都道府県毎に平均値をご紹介します。

もしご自身の給与額が『あまりに平均とかけ離れている・・・！』、という場合は、転職を検討してみてもよいかもしれません。

参考にして頂けますと幸いです。

※給与額は、年齢・性別・地域のみで決まる訳ではありません。
スキルや勤続年数、役職、残業や当直や待機の有無、施設の経営状況など、数多くの変動要素がありますので、あくまで参考値としてご覧ください。

はじめに

給与額は、スキル、勤続年数、年齢、役職、業務内容、残業や当直や待機の有無、経営状況、地域など、様々な要因によって大きく変わります。よって、一概に妥当かどうかを判断することはかなり難しいです。

しかし、各職種の給与の統計データを出している国の機関があります。

それは、厚生労働省です。

厚生労働省は、毎年、賃金構造基本統計調査を行い、賃金に関する統計データを公開しています。

今回は、厚生労働省「令和4年賃金構造基本統計調査」のデータを基に、診療放射線技師の最新給与額を整理しました。
（なお、統計データはこちらe-Statにあります）

診療放射線技師の給与額　≪全国平均値≫

診療放射線技師の平均年収は、544万円です。平均勤続年数は13.7年、平均年齢は41.5歳となります。

月収（残業・当直・待機を含む）と賞与の平均値は以下となります。

・月収：平均37万円
・賞与：平均101万円
・年収：平均544万円

こちらは全国の診療放射線技師 51,280名を対象に、平均化した数値となります。

診療放射線技師の給与　≪年齢層別／残業・当直・待機を含む≫

年齢層	平均年収（万円）	診療放射線技師人数（人）
全年齢	544	51,280
20～24歳	386	3,710
25～29歳	425	9,310
30～34歳	461	5,410
35～39歳	526	5,800
40～44歳	601	5,450
45～49歳	608	6,960
50～55歳	673	6,160
55～59歳	702	5,040
60～64歳	510	2,030
65～69歳	516	1,310
70歳～	358	80

診療放射線技師の場合、50代後半で年収のピークを迎える傾向にあります。

診療放射線技師の給与　≪年齢層別／残業・当直・待機を含まない≫

年齢層	平均年収（万円）	診療放射線技師人数（人）
全年齢	502	51,280
20～24歳	351	3,710
25～29歳	375	9,310
30～34歳	422	5,410
35～39歳	478	5,800
40～44歳	557	5,450
45～49歳	560	6,960
50～55歳	635	6,160
55～59歳	672	5,040
60～64歳	482	2,030
65～69歳	495	1,310
70歳～	358	80

残業・当直・待機を含まない場合、平均年収は30万円～40万円程下がります。

当直・待機無しの職場環境を希望される場合は、年収が数十万円ほど下がることを想定しておく必要があります。

診療放射線技師の給与　≪年齢層別・男女別／残業・当直・待機を含む≫

年齢層	男性		女性
年齢層	平均年収（万円）	診療放射線技師人数（人）	平均年収（万円）	診療放射線技師人数（人）
全年齢	564	39,120	478	12,160
20～24歳	428	1,710	350	2,010
25～29歳	426	5,710	425	3,600
30～34歳	462	4,430	460	970
35～39歳	534	4,430	502	1,380
40～44歳	621	4,200	535	1,250
45～49歳	607	4,950	612	2,020
50～55歳	681	5,620	592	540
55～59歳	711	4,700	577	350
60～64歳	511	1,990	433	40
65～69歳	516	1,310	–	0
70歳～	358	80	–	0

診療放射線技師の給与　≪年齢層別・男女別／残業・当直・待機を含まない≫

年齢層	男性		女性
年齢層	平均年収（万円）	診療放射線技師人数（人）	平均年収（万円）	診療放射線技師人数（人）
全年齢	521	39,120	443	12,160
20～24歳	381	1,710	326	2,010
25～29歳	368	5,710	387	3,600
30～34歳	419	4,430	432	970
35～39歳	480	4,430	470	1,380
40～44歳	575	4,200	499	1,250
45～49歳	565	4,950	550	2,020
50～55歳	640	5,620	583	540
55～59歳	679	4,700	574	350
60～64歳	483	1,990	433	40
65～69歳	495	1,310	–	0
70歳～	358	80	–	0

残業・当直・待機を含まない場合、特に男性の年収の下がり幅が大きいです。
一般的に男性のほうが、残業時間や当直回数が多い傾向あるためです。

診療放射線技師の給与　≪都道府県別／残業・当直・待機を含む≫

都道府県別で、診療放射線技師の平均年収をグラフ化しました。

左が残業・当直・待機を含む年収で、右がそれらを含まない年収です。

こちらのグラフを見ると、

・意外と東京都が1位ではない（1位は愛媛県）
・都会より地方のほうが給与が高い

ということが数値として表れています。

「地方より都会の方が年収が高いのでは？」と思われた方も多いのではないでしょうか。

仰る通り、実際、都会エリアのほうが給与が高い傾向があります。

では、なぜグラフのような結果になっているのでしょうか。

それは、勤続年数と年齢が影響していると考えられます。

・東京都：勤続年数平均13.1年、年齢平均40.6歳
・愛媛県：勤続年数平均20.8年、年齢平均49.2歳

年齢差によって、診療放射線技師の給与に違いがあることは、前の章でお伝えした通りです。

東京都と愛媛県では、診療放射線技師の年齢におよそ9歳の差があり、また勤続年数も長いため、その分が都道府県別の給与の差に表れていると考えられます。

転職で年収を上げたい・キープしたい方は、ドクターネットエージェントにご相談ください

転職で年収が上がるか、それとも下がるか、これは求職者自身の年齢によって左右されることがあります。

20代～30代前半くらいであれば、まだ給与がそこまで高くない時期ですので、転職による給与減は起きにくいです。寧ろ、採用意欲の高い施設であれば、現職よりも高い給与を提示され、「是非、入職を」とお願いされることもあります。

一方、年収がそこそこ上がっている40代～50代の場合は、転職することで一時的に年収が下がる可能性が高まります。理由は、勤続年数がリセットされるためです。

ただ、転職先へ自身のスキルや経験をしっかりアピールし、給与の交渉を行うことで、現職の年収をキープ、上手くいけばアップさせることも出来ます。

ドクターネットエージェントでは、求職者個人にあわせ、転職先へのPR紹介を行い、給与の交渉も行っております。実際に初期提示額よりも年収が上がったケースも多々ございます。

転職で年収交渉を希望される方は、是非ドクターネットエージェントから求人へご応募ください。しっかりご相談に応じて参ります。

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